Славяна Узунова
Няма подадени молби до момента за приемни семейства. Провеждани са неколкократно консултации с кандидати или желаещи да получат повече информация, но краен резултат няма, сигнализират от Отдела за закрила на детето в Казанлък. Според специалистите, обществото още не е достатъчно подготвено за подобен род социални постъпки. Определено този процес ще има своите положителни резултати, но това ще става бавно, коментират от Отдела. Една немалка част от решилите се на подобна стъпка семейства не правят разлика между осиновяване и приемна грижа, където след изтичането на договорния период, те трябва да се разделят с децата. И тогава възниква психологическият проблем - “Как?” да стане това.
Настаняването на деца
в приемни семейства цели да им осигури семейна среда, когато се налага настаняване извън семейството. Тази мярка, която е своеобразна грижа за децата в риск се прилага с цел да защити правата и интересите на детето.
Преди да се премине към съответното настаняване на дете в приемно семейство, кандидатите биват проучвани и оценявани доколко са способни да се грижат за отглеждането и възпитанието на дете. Възрастта на кандидатите, месечният доход на член от семейството, който да не е по-нисък от минималната работна заплата, установена за страната, възможността на кандидатите да осигурят лично пространство на детето в жилището си, както и притежаваните лични качества по отношение отглеждането и възпитанието на дете са пунктовете, по които биват проучвани кандидатите за приемни семейства. Проучването се извършва от социален работник от отдел “Закрила на детето” в Казанлък. Освен това приемните родители се явяват и пред 10-членна комисия.
Няма точни критерии
не съществува и нормативна база за оценка на личните качества, всичко се констатира в процес на разговори с кандидатите , коментират социалните работници от Отдела.
За отглеждането на деца на приемните семейства се осигуряват средства съобразени с възрастовите и индивидуални особености на децата, като размерът им се определя на базата на гарантирания минимален доход за страната – 40 лв. – в трикратен размер за децата до 7 години /120лв/, в 3,5-кратен размер за децата от 7 до 14 години /140лв./ и в 4-кратен размер за 14-18-годишните /160лв./
За децата с психически и физически увреждания към тези суми се добавят и средства в размер на 75 процента от гарантирания месечен доход – 30 лв. Приемните семейства получават и по 18 лв на дете семейни помощи за деца.
На приемните родители се осигуряват обучение по програма утвърдена от Министерството на труда и социалната политика и непрекъснати консултации. Поради факта, че в Казанлък до момента няма подадена нито една молба за приемно семейство, не е направена и съответната организация за въпросното обучение. От отдела уверяват, че дори и една молба да бъде подадена, то обучението ще бъде обезпечено от социални работници на Регионалната дирекция. По-дълъг, едногодишен, е срокът на обучение на кандидатите , решили да приемат в дома си дете с увреждания.
Ако кандидатите за приемна грижа
не желаят да се подложат на въпросното обучение, отпадат.
Прекъсната е връзката на детето с биологичното семейство, то е било изоставено, родителите не могат да се грижат добре за детето, има риск за него, то да бъде наранено в дома си, родителите са болни и нямат възможност да се грижат за детето, в затвора са или са починали, това са случаите , в които децата биват настанявани в приемни семейства.
До сега у нас деца в рискова ситуация и такива от проблемни семейства бяха настанявани в специализирани институции на пълна държавна издръжка. От 2001г., когато е създаден Отделът за закрила на детето в Казанлък до момента в специализирани институции са настанени 41 деца от района.
Комплекс “Есен” гр. Казанлък набира персонал
Комплекс “Есен” гр. Казанлък, набира персонал: кухненски работници и сервитьори. За контакти на място в к-с “Есен”,...
М+С ХИДРАВЛИК” АД търси да назначи сортировач - опаковчик, металургична продукция
За нуждите на „М+С ХИДРАВЛИК” АД, гр. Казанлък, стартираме подбор на кандидати за длъжността: Сортировач - опаковчик,...
Алекс Груп търси да назначи шофьори
Поради разширяване обема на работа търсим да назначим двама шофьора с кат. С за постоянна работа. Фирмата се...
„М+С ХИДРАВЛИК” АД търси да назначи МАШИНЕН ОПЕРАТОР МЕТАЛОРЕЖЕЩИ МАШИНИ, ЦПУ
За нас: 60 годишна история, клиенти от цял свят, продукти с доказано качество – това сме ние от ”М+С ХИДРАВЛИК”АД....