Агенция по заетостта, Дирекция бюро по труда гр.Казанлък уведомява работодателите, за възможността да участват в процедура за класиране и ползване на насърчителни мерки за заетост и обучение по Закона за насърчаване на заетостта.
За тази цел последните е необходимо да нямат изискуеми публични задължения, да отговарят на изискванията за отпускане на помощи по Закона за държавните помощи и други условия , съгласно чл.50 от Правилника за прилагане на Закона за насърчаване на заетостта и съответно избрания насърчителен режим, по който искат да кандидатстват.
В тази връзка дирекция „Бюро по труда” Казанлък обявява финансовите средства за сключване на договори за ползване на насърчителни мерки за заетост и обучение по Закона за насърчаване на заетостта /ЗНЗ/ през месец август 2013 г., както следва:
|
Насърчителни мерки за заетост и обучение |
Средства в лв. |
|
1. Насърчаване на работодатели да наемат на работа безработни лица до 29 годишна възраст (чл.36 ал.1 от ЗНЗ. |
18424 лв. |
|
2. Насърчаване на работодатели да наемат на работа безработни лица до 29 годишна възраст с трайни увреждания включително военноинвалиди, както и младежи от социални заведения, завършили образованието си(чл.36 ал.2 от ЗНЗ). |
5311 лв. |
|
3. Насърчаване на работодатели да наемат на работа безработни лица до 29 годишна възраст за стажуване(чл.41 от ЗНЗ). |
9540 лв. |
|
4. Насърчаване на работодатели за разкриване на работни места за стажуване (чл.46 от ЗНЗ). |
2418 лв. |
|
5. Насърчаване на работодатели - микропредприятия да разкриват работни места, като се субсидират първите 5 разкрити работни места (чл.50 от ЗНЗ). |
2854 лв. |
|
6. Насърчаване на работодатели да наемат безработни лица с трайни увреждания включително военноинвалиди (чл.52 ал.1 от ЗНЗ). |
9091 лв. |
|
7. Насърчаване на работодатели да наемат безработни лица с трайни увреждания на временна, сезонна или почасова работа (чл.52 ал.2 от ЗНЗ).
|
8963 лв. |
|
8. Насърчаване на работодатели да наемат безработни лица – самотни родители /осиновители/ и/или майки /осиновителки/ с деца до 3-годишна възраст на пълно или непълно работно време (чл.53 от ЗНЗ).
|
3159 лв. |
|
9. Насърчаване на работодатели да наемат безработни лица над 50-годишна възраст (чл.55а от ЗНЗ).
|
6390 лв. |
|
10. Насърчаване на работодатели да наемат безработни лица с непрекъснато поддържана регистрация не по-малко от 12 месеца(чл.55в от ЗНЗ). |
3847 лв. |
|
11. Насърчаване на работодатели да наемат безработни лица с непрекъснато поддържана регистрация не по-малко от 6 месеца на “зелени работни места”, разкрити в икономически дейности,свързани с производство на стоки и предоставяне на услуги,подпомагащи опазването на околната среда(чл.55д от ЗНЗ |
6629 лв. |
Работодателите могат да подават заявки за свободните работни места и необходимите документи в 7-дневен срок от публикуване на обявата.
Допълнителна информация може да се получи в Дирекция ”Бюро по труда” гр.Казанлък, бул. ”Ал. Батенберг” №4, ет.4, стая № 1, тел 0431 / 6 40 08.
Агенция по заетостта
Дирекция бюро по труда гр.Казанлък